新入社員研修

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基礎講習

社会人としての基礎や社内規則を学びます。
・ビジネスマナー講習
・社内規則(コンプライアンス等)
・セキュリティ講習
・就業規則等
・各種資料提出方法について

プログラミング講習

技術者講習を行い、プログラムを作成し業務の一覧の流れを学びます。

OJT(入社3カ月後くらい)

研修後に業務を行って行きますが、わからない点や不安な点を聞き取り
問題解決に向け、フォローアップを実施します。

前年度入社の社員から

本年度入社の社員から

教育担当から

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